为精准服务高校毕业生就业，深化政校协同育人、促就业机制，日前，2026年东莞市职业指导服务进校园（嘉应学院专场）活动顺利开展。本次活动由东莞市人力资源和社会保障局主办，东莞市职业介绍服务中心、嘉应学院联合承办，通过职业指导公开课、企业代招、一对一求职咨询等多元服务，为毕业生送政策、送岗位、送服务，共吸引189名学生参与，现场氛围热烈、反响良好。

政校座谈对接，夯实就业合作基础

活动期间，市人社局与嘉应学院召开就业工作座谈会。双方围绕毕业生就业痛点、校企精准对接、人才培养适配、就业服务提质等重点内容深入交流，共享就业工作经验、共研服务提升举措。双方一致同意持续深化常态化政校合作，推动公共就业服务与高校就业工作精准联动，健全人才引育、就业输送长效机制，全力促进毕业生高质量就业。

精准指导赋能，提升毕业生求职能力

活动开设《求职通关第一课：简历设计与面试准备》专题公开课。授课导师结合高校毕业生求职特点，系统讲解职业定位、简历撰写、面试技巧、求职风险规避等核心内容，通过典型求职案例拆解重难点，帮助学生厘清求职思路、掌握实用方法。课程同步设置简历实操、个案分析、模拟演练等互动环节，坚持学用结合、即学即用，切实提升学生求职实战能力。

课后，现场开设一站式求职综合服务区，为学生提供一对一专属咨询辅导。针对学生职业规划模糊、简历短板、面试焦虑等求职困惑，专家现场答疑、精准指导，帮助学生梳理发展方向、补齐求职短板。本次活动累计完成一对一精准辅导30余人次，服务针对性强、学生反响良好。

优质岗位直达，拓宽毕业生就业空间

本次活动立足嘉应学院专业设置与毕业生就业需求，精准匹配东莞优质产业岗位，重点推介7家市属国企、上市公司、科技龙头企业开展线上代招，岗位覆盖教育、人工智能、通信科技、新能源、自动化、公共服务、文旅等多个领域，适配度高、覆盖面广。

活动线上整合35家优质用人单位，汇总释放岗位240个，总招聘需求1711人，为毕业生提供了充足、优质的就业选择，有效打通校外优质就业资源进校园渠道，助力毕业生就地、就近、高质量择业。

深耕品牌服务，畅通校园职场衔接通道

据了解，“莞职导”为人社部试点公共就业服务品牌，是东莞市开展常态化职业指导、服务重点群体就业的重要载体。本次进校园专场活动，是全市职业指导“进校园、进园区、进企业、进村居”四进工作的重要落地内容。

下一步，市人力资源和社会保障局将持续擦亮“莞职导”服务品牌，常态化推进公共就业服务下沉基层、走进校园，持续优化政校协同就业服务模式，不断畅通高校毕业生从校园到职场的衔接通道，全力推动高校毕业生实现更高质量、更充分就业。